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LEARNING 3.0: una nueva forma de enseñar y aprender

octubre 14, 2015 by Noemí Vico No hay comentarios
SHARING IS THE NEW TEACHING!

(Learning 3.0)

Darse cuenta de que muchas personas odian su trabajo fue el punto de partida para que  JURGEN APPELO comenzara a analizar el management actual buscando la forma de vincular de forma directa la FELICIDAD a la PRODUCTIVIDAD. Con la vida de Melly, una mujer que no era feliz con su trabajo, como hilo conductor revisó e innovó en diferentes estrategias creando el concepto de MANAGEMENT 3.0.
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Técnicas de CREATIVIDAD: el método MOJITO

septiembre 16, 2015 by Noemí Vico 3 comentarios
Si nos paramos a pensar unos minutos en la receta del MOJITO podemos darnos cuenta de que, en esencia, se trata de combinar varios ingredientes sencillos que, por separado, no dicen mucho. Apenas prestamos atención a estos ingredientes en nuestra cocina pero cuando los unimos surge lo interesante.
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3 técnicas para trabajar la COMUNICACIÓN ASERTIVA y la GESTIÓN DE CONFLICTOS

junio 18, 2015 by Noemí Vico No hay comentarios
Como seres sociales que somos, vivimos en constante contacto con otras personas con las que establecemos diferentes modos de interacción. En este contexto podemos diferenciar 3 estilos de comunicación principales entre las que siempre podemos elegir con el objetivo de conseguir las mejores relaciones posibles:
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Y eso de la INDAGACIÓN APRECIATIVA… ¿Qué es?

diciembre 12, 2014 by Noemí Vico No hay comentarios

 

¿Y si te enfocas en lo que de verdad merece la pena
y dejas de ver sólo problemas?

 

La INDAGACIÓN APRECIATIVA (Appreciative Inquiry) nace del trabajo de David Cooperrider y supone un cambio de perspectiva para el trabajo con individuos y grupos centrándose en lo que ya funciona y motiva, frente al tradicional trabajo de resolución de problemas.
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Reflexiones sobre la AUTENTICIDAD

mayo 15, 2013 by Noemí Vico No hay comentarios

Dicen que vivimos en una época de crisis y quizá sea verdad aunque, para mí, la verdadera crisis es la de valores. Y no sólo de los valores en cuanto a la relación con otros, también en la forma de relacionarnos con nosotros mismos y con lo que somos. 

Ahora que se habla tanto de TALENTO, de COACHING o de PERSONAL BRANDING, resulta interesante dejar unos minutos a la reflexión para llegar a nuestra verdadera esencia, a lo que somos y lo que queremos ser. Releyendo a  ROBIN SHARMA os dejo algo sobre la AUTENTICIDAD:
SOBRE LA LUZ…
Tenemos miedo, literalmente, de quienes somos. Tememos nuestra luz. Nos asusta nuestro brillo. Nos amedrentan las grandes posibilidades. Tenemos miedo de andar con la cabeza bien alta y dejar que nuestra luz ilumine el mundo. Los grandes dones conllevan grandes responsabilidades. La mayoría de las personas no quieren ver sus dones porque no quieren aceptar la responsabilidad que conllevan: la responsabilidad de vivir sin miedo y de marcar una diferencia en el mundo. Pero al hacerlo, huyen de su grandeza.
SOBRE LA HUMANIDAD…
Todos y cada uno de nosotros tenemos una cara luminosa y otra oscura. Todos tenemos faltas que arreglar y heridas en nuestro interior que reclaman que las sanemos. Cada uno de nosotros tiene un alma astillada. Ese estado de imperfección es, en realidad, lo que nos hace humanos.
SOBRE EL ÉXITO…
Las personas que tienen un éxito genuino nunca intentan ser como otras. Intentan ser superiores a su antiguo yo. No compitas con los demás, sino contra ti mismo. Decide ser mejor de lo que eras ayer, y verás cómo en tu vida suceden cosas extraordinarias.


NADA ES MÁS IMPORTANTE QUE TENER EL CORAJE DE VIVIR TU PROPIA VIDA….
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Noemí Vico

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Desde hace casi 15 años, acompaño a empresas y profesionales en el proceso de desarrollo de su TALENTO a través del autodescubrimiento y el entrenamiento de sus habilidades personales y profesionales.

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